"L'homme est le terme unique d'où il faut partir et auquel il faut tout ramener."
(Denis Diderot / 1713-1784) blog pau management recrutement emploi carrière formation compétences rh candidat orientation professionnelle coaching  communication marketing rh  reclassement béarn oloron emploi64 partners pyrénées bilan de compétences anpe intérim cadres CV lettre de motivation entretien d'embauche
 

Entreprise internationale, dans le cadre de son développement, recrute pour son agence de Pau un

 

COMMERCIAL TRANSPORT (H/F)

 

Sous la responsabilité d’un chef de groupe, vous avez en charge les missions suivantes :

-          La prise de commande client

-          La recherche des prestataires concernant les opérations d’affrètement

-          La négociation des tarifs auprès des sous-traitants

-          La bonne exécution des contrats de transport

 

D’autodidacte à formation supérieure (idéalement en langues et/ou transport), vous faites preuve d’autonomie, de capacités relationnelles et avez le goût du travail en équipe.

Vous parlez italien couramment et avez une bonne maîtrise de l’anglais.

Vous êtes débutant(e) ou justifiez d’une première expérience similaire.

Rémunération : fixe +prime +mutuelle+intéressement+participation

Ce challenge vous intéresse ? Contactez-moi par mail !

Evènement récurrent en Béarn et rendez-vous des passionnés de film sur Internet, le festival du film web aura lieu cette année les 9 et 10 mai à Oloron Sainte-Marie (64).

Alors, à vos agendas !

Sous la responsabilité d’un chef de groupe, vous avez en charge les missions suivantes :

-          La négociation des tarifs transport auprès des sous-traitants

-          Le pointage des véhicules en usine

-          La recherche des prestataires concernant les opérations d’affrètement

 
Autodidacte ou de formation supérieure (idéalement en langues étrangères appliquées), vous faites preuve d’autonomie, de capacités relationnelles et avez le goût du travail en équipe.

Vous parlez italien couramment et avez une bonne maîtrise de l’anglais.

Vous êtes débutant ou justifiez d’une première expérience similaire.

Poste basé à PAU (64)

Cette opportunité vous intéresse ? Contactez-moi par mail !

"Forte d'un cursus à l'ESC Toulouse et de deux ans d'expérience au sein du groupe Thales, je recherche actuellement un V.I.E ou un stage à New York à compter de septembre/octobre prochain pour une durée de 6 à 12 mois.

Secteurs d'activité:

* Mode/beauté/luxe
* transport aérien

Fonctions:

-Chef de produit
-Chef d'études Marketing
-Chargée de Marketing/Communication
-Directrice de clientèle
-Responsable d'un réseau de franchises

Maîtres mots: "Votre challenge sera le mien!" "

Ce profil vous intéresse ? Contactez-moi par mail !

Un an déjà !

Le temps passe vite ! (il me semble que c'était hier)

Les Cafés, initiative communautaire de RegionsJob, fête ses 1 an. Pour l'occasion, vous pouvez rejoindre la discussion démarrée sur le chat spécial anniversaire :

c'est par ici !

La société FB-Associés recrute pour l’un de ses clients un acheteur.

Rattaché au Directeur Exportation vous êtes en charge :
• De répondre avec rigueur aux cahiers des charges et aux appels d’offre
• D’établir en collaboration avec le Directeur Exportation les contrats d'achats en prenant toutes les garanties techniques, économiques et juridiques nécessaires
• D’assurer la recherche des composants électroniques souvent obsolètes, de matériels connectiques, de mesure, des outillages et des cartes électroniques diverses.
• De procéder à la négociation des achats sur le marché mondial en respectant les préconisations techniques, les objectifs, la fiabilité des coûts, des délais, de la qualité et de la maîtrise des risques inhérents à ce types d'achats et marchés.
• D’initier des relations de partenariat avec les fournisseurs et de suivre les obligations contractuelles dans le cadre de contrats et / ou commandes.

Cette fonction suppose des capacités rédactionnelles et commerciales, d’être force de proposition et d’anticipation, de la rigueur et beaucoup de diplomatie.

De formation initiale Bac +2 technique orientation électronique et/ou électromécanique vous avez complété votre cursus par une formation complémentaire équivalent à un Bac+4/5 spécifique Achats / école de commerce ou vers une expérience similaire significative. Une expérience dans le domaine de l’électronique est souhaitable. La maîtrise de l'anglais est indispensable.
Poste à pourvoir de suite en CDI à plein temps. Salaire à négocier selon expérience.

Cette opportunité vous  intéresse  ?
Envoyez votre CV et une lettre de motivation sous la référence FBA. ICD- ACH 001.08 à Madame Fadhila BRAHIMI info@fb-associes.com

Nous en parlions il y a quelques semaines.
Emma candidate venait de lancer une véritable campagne de communication autour de sa recherche d'emploi et en marge des élections municipales 2008.

Bonne nouvelle, Emma nous informe sur son blog qu'elle vient de trouver un emploi dans le domaine de la communication près de Rennes.
Sa prise de fonction a eu lieu hier.

Emma, toutes mes félicitations et encore bravo pour la démarche que tu as entreprise en février dernier !

 

 

Compte rendu de l'atelier que j'ai animé pour Cap Sud Ouest le 31 mars 2008 à Pau Cité Multimédia.

"Développer sa visibilité sur internet consiste principalement à maîtriser sa réputation en ligne :

Tout écrit laissé est tracé, et il est difficile de l’effacer (sur l’hébergeur, sur les moteurs de recherches…)

* Quelques exemples pour mesurer sa e-réputation :

  Google
  Pipl
  Talkdigger
  Technorati

* Il apparait donc nécessaire d’adopter une certaine stratégie :
  Quelle image je veux donner de moi sur la toile ?
  A qui s’adresse mon image (recruteurs, amis, collègues, réseau…) ?
  Par quel canal je veux diffuser mon image ?

* Comment être visible sur le net

Le blog :

Journal de bord / intime au contenu textuel, enrichi d’hyperliens et de fichiers multimédia. La tenue minimum d’un blog consiste en une publication hebdomadaire minimum.

Social Networking :

Le reflexe du réseau est maintenant essentiel pour une recherche d’emploi efficace. Les réseaux sociaux en lignes sont pour la plupart bien connus. Ils proposent non seulement le contact entre personnes, mais aussi des clubs virtuels, et les mises en relations sont facilitées.

Quelques réseaux : LinkedIn, Viadeo, Xing, 6nergie, Piwie

Personnal Branding :

C’est l’action de définir et de développer sa « marque personnelle » dans un but bien spécifique : augmenter sa crédibilité et sa réputation dans un domaine d’expertise (commentaires dans des forums spécialisés, blog sur un sujet d’expertise, …).

Campagne de communication autour de sa candidature :

Deux exemples récents :
  Eric Fournier et son tour de France à vélo
  Emma Candidate

* L’exploitation de l’e-réputation par les chasseurs de tête

Les cabinets de recrutement effectuent un véritable « tracking » de candidats.
  Sur les blogs CV ou experts
  Sur les réseaux sociaux en ligne
  Sur les cvthèques des jobboards

Le reflexe de googleiser (se rendre compte de l’identité numérique d’un candidat) les candidats en shortlist est devenu un standard chez certains recruteurs.

Merci a Christophe pour cet atelier, fort intéressant."

Compte rendu réalisé par Stéphane Leroy

L'IEMAPS se propose de créer une plateforme où est abordé la question du stress au travail.

Ce sujet vous intéresse ?

Consulter le site Internet de l'IEMAPS

Je viens de découvrir le blog d'un jeune garçon handicapé et étudiant en Master 2 PRISME à Lille (veille informatique), qui recherche un stage afin de valider son Master.

Je vous invite à lui rendre visite et à le contacter si vous êtes en mesure de lui proposer un stage dans son domaine.